Znajdź wymarzoną pracę dla siebie.
Szybsze rozwiązanie — polecamy Twoją kandydaturę pracodawcom. Znajdź lepszą pracę w nowym roku i rób to, co lubisz.
Aktualnie dostępnych jest 63 881 ofert pracy zdalnej i hybrydowej.
GenB.Fun, powstaliśmy by ułatwić młodemu pokoleniu zdobywanie pracy zdalnej i hybrydowej.
Rynek pracy dynamicznie się zmienia, tworząc
tworząc nowe możliwości zawodowe.
Jeśli którykolwiek z poniższych przykładów odnosi się
do Twojej sytuacji, jesteś w odpowiednim miejscu.
✓.Czujesz, że stoisz w miejscu i nie rozwijasz się,
✓ Nie widzisz sensu w swojej pracy,
✓ Za mało zarabiasz,
✓.Nie masz doświadczenia,
✓.Nie możesz znaleźć pracy zdalnej lub hybrydowej.
150+
Nowych członków każdego dnia
20 000+
Osób, które Cię polecą do nowej pracy.
Aż 78% osób nie czuje satysfakcji
ze swojej pracy i szuka zmian. Dzięki naszej platformie i sieci ponad 20 000+ polecających, łatwiej trafić do nowego, lepszego miejsca pracy.
150+
Nowych członków każdego dnia
98%
Satysfakcji
25+
Kategorii prac
3+
Lata na rynku
Jak to dokładnie działa?
Sprawdź naszą strategie.
X Jak wygląda obecnie proces na portalach pracy?
Na tradycyjnych portalach pracy zgłaszasz się do ofert, a pracodawca w odpowiedzi otrzymuje nawet 5000 CV na jedno stanowisko – i to nie jest przesada! Jeśli oferta jest atrakcyjna, liczba zgłoszeń może być jeszcze wyższa, a Ty dalej czekasz za odpowiedzią.
W takiej sytuacji Twoje CV łatwo ginie w tłumie, ponieważ:
✓ Twoje CV znika w morzu zgłoszeń – trudno je zauważyć spośród tysięcy innych.
✓ Pracodawcy nie chcą przeglądać każdego CV – zbyt dużo zgłoszeń oznacza, że wiele osób w ogóle nie zostaje przeczytanych.
✓ Nie znają Cię osobiście – nie wiedzą, jak bardzo jesteś zmotywowany i jak bardzo zależy Ci na pracy, więc nie wiedzą, co tracą, jeśli Cię pominą.
✓ Jak proces rekrutacji wygląda u nas?
Otrzymujesz dostęp do ofert zanim pojawią się na portalach pracy. Firmy w pierwszej kolejności pytają swoich pracowników, czy znają kogoś odpowiedniego lub szukają kandydatów idealnie dopasowanych do stanowiska. Dzięki temu masz przewagę nad konkurencją i większą szansę na znalezienie wymarzonej pracy.
Powiedzmy im więcej o Tobie, Twoich zainteresowaniach i doświadczeniu, oczekiwaniach i tym, czym chcesz się zajmować.
Twój profil trafia automatycznie do odpowiednich osób i pracodawców, a my wysyłamy maksymalnie 10 zgłoszeń na jedno stanowisko, dzięki czemu Twoje CV nie ginie w tłumie.
✓ Mniejsza konkurencja – większe szanse - twój profil trafia tylko do wybranych kandydatów i osób polecających, więc pracodawca faktycznie go przeczyta (maksymalnie 10 zgłoszeń na stanowisko).
✓ Twoje atuty są widoczne - osoby polecające i pracodawcy poznają Cię lepiej – widzą Twoje doświadczenie, motywację i zaangażowanie.
✓ Automatyczne dopasowanie do najlepszych ofert - trafiasz tam, gdzie jesteś najbardziej potrzebny, zwiększając szansę na pracę, która pasuje do Ciebie i Twoich oczekiwań.
Podsumujmy Twój proces do Sukcesu
Oferta pracy
Firmy i pracownicy informują nas o planowanej rekrutacji zanim opublikują ofertę na portalach.
Zgłaszasz się do nas
Uzupełnij swój profil – my dobierzemy najlepsze oferty i polecimy Cię pracodawcom (do 10 zgłoszeń na stanowisko).
Połączenie
Ty zdobywasz pracę, której szukałeś, a pracodawca trafia na odpowiedniego kandydata.
Załóż profil kandydata i pozwól pracy znaleźć Ciebie.
Nasza technologia pozwala rekruterom odkryć Twój profil szybciej, zanim ogłoszenie trafi na portal i stanie się dostępne dla wszystkich.
To najszybsza droga do pracy, którą naprawdę lubisz, w zespole dopasowanym do Ciebie.
Jak znaleźć pracę w 2026 roku?
Proces rekrutacji idealny pod Ciebie. Wykorzystaj swoją szansę.
✓ Oferty pracy przed publikacją na portalach
✓ Zminimalizowana konkurencja
✓ Wyszczególnienie Twoich atutów i automatyczne dopasowanie
